¿Sería bueno que los enseñantes tuvieran incentivo económico en función de los resultados escolares de sus alumnos?
Creo que cualquier incentivo es bueno en un ambiente en donde el profesor es constantemente defraudado, herido y menoscabado
Si y no. ¿Por qué sí? Para que aquellos que vean que tienen compañeros destacados que están siendo incentivados económicamente, le echen los kilos por lograr esos apoyos, solo cuando cumplan con un excelente promedio.
Y no porque es obligación de los alumnos estudiar y me parece que este sistema de recompensas tiene el mismo efecto que el bono de puntualidad y asistencia en una empresa, y es ilógico porque es obligación del trabajador asistir de manera puntual y los días que se indique a sus labores. Lo mismo pasa con el estudiante.
A nivel universitario eso no me parece apropiado.
Podría ser una buena opción, pero creo que fomentaría una especie de mafia, amiguismos y enchufes por doquier para conseguir más dinero con menos esfuerzo. Incluso aunque los encargados de las evaluaciones al profesorado fueran otros profesores totalmente anónimos.
UNA COSA ES EL SALARIO Y OTRA COSA ES QUE SU DIRECTOR QUIERA DARLE UN INCENTIVO ECONÒMICO EN FUNCIÒN DE LOS RESULTADOS ESCOLARES DE SUS ALUMNOS...ESO QUEDA EN CADA DIRECTOR
Creo que si sería bueno. De esta forma se premia y motiva el trabajo bien hecho.
Por ningún motivo, fíjate en una maestra de niños sordos, todo el esfuerzo de meses y meses para que logre distinguir vibraciones diferentes, cómo aplicarías esa regla con ella, la fuerza de su pasión es la que hay que valorar, los logros no.
no
Sería justo, pero una cosa no siempre es la consecuencia de la otra, y viceversa, los resultados quizá estén más relacionados a la proporción de la implicación de todas las partes...
claro! ya que es una de las formas en que sienten que su esfuerzo es valorado, pues el reconocimiento publico aunque es mas valioso, la realidad es que también tienen una necesidad de vida que esta basada en la economía para el sustento de sus familias.
Habría que estudiar muy bien los pros y contras de esta propuesta. La calidad no tiene que ver con incentivos económicos del todo, se trata más bien de capacitación docente.
No sé, creo que así está bien, como hasta ahora. Aunque a veces me gustaría que aumenten lo que un docente cobra, por el sólo hecho de que estamos enseñando la primera educación, la de la infancia (y no lo valoran como deberían).
El compromiso de enseñanza no siempre es tomado también por los alumnos, así que no depende el valor económico del maestro en el aprendizaje del enseñado.
Si lo necesitan si. EL dinero es una energía y como todo, necesita equilibrio.
no creo que tenga mucho valor! ya que no todos aprenden de la misma manera! seria bueno que lo tengamos pero no cambiaria nada! |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 |
<< ANTERIORES SIGUIENTES >>
| |
|
99687 entrevistas creadas
INVITA A TUS AMIGOS